為推進商城以“公開選拔、競爭上崗”為主要方式的干部管理機制，激發廣大員工積極進取、務實肯干、勇于創新的精神，2014年12月26日，揚州商城組織了2015—2016年度中層管理干部崗位競聘考評會。競聘考評會由商城領導班子全體成員為考評小組和各部門職工代表列席旁聽，一天的時間，會場嚴肅認真，團結活躍，競聘者的演講不時引發與會人員的陣陣掌聲。

本次中層管理干部崗位競聘共推出了8個職能部門的18個中層正副職位。競聘活動從12月18日開始，經過了公布方案、宣傳發動、競聘報名、資格審查和民意測評程序后，26人報名參加競聘的人員全部通過民意測評，獲得了參加競聘考評會的資格。

競聘入圍結果將于12月28日對外公示。